10月28日上午，管城法院召开执行局中层干部任命暨“大干六十天 提升审执质效 创优营商环境”活动动员会。党组书记、院长田保忠出席会议并讲话。执行局全体干警及新任职中层干部参加会议。会议由党组成员、副院长庞炜主持。

会上，政治部副主任张献玲宣读了《关于李鸣鹤等二十名同志职务任免的通知》。党组成员、执行局局长马新平传达了《关于开展“大干六十天，提升审执质效，创优营商环境”活动方案》。

党组成员、派驻纪检组组长尹俊对新任职中层干部进行集体谈话。她对新任职干部提出三点要求：一要践行“一岗双责”，主动担负起落实党风廉政建设的主体责任。要树立业务与队伍一起抓、严管就是厚爱的理念，做好日常性管理工作。二要严于律己做好表率，发挥好带头作用。要带头廉洁自律，贯彻落实中央八项规定精神，执行好党的“六大纪律”，带头担当负责、勇挑重任。三要牢记宗旨，自觉接受监督。要牢记为民司法、追求公平正义的初心和价值追求，坚守廉洁司法的职业道德操守，正确对待来自上级和组织、同事、下级以及群众的监督。

最后，田保忠院长指出这次执行部门中层干部调整，是院党组根据实际需要，从优化执行中层队伍结构、加强干部交流选任、促进执行工作发展等方面综合考虑的结果。他要求中层干部：一要讲政治强党性。要始终把政治建设摆在首位，积极落实院党组决策部署，做到团结协作，正确处理与分管领导之间的关系，相互信任支持，营造舒心共事、同心谋事、合力干事的良好氛围。二要勇担当善作为。要兑现自己的竞聘承诺，大力弘扬担当精神、创新精神、拼搏精神和钉钉子精神。要注重能力建设，加强理论学习与业务学习，不断提高担当作为的能力和水平。三要重落实强作风。要大力弘扬真抓实干的工作作风，推进工作要实打实、硬碰硬，解决问题要雷厉风行、见底见效，面对困难要敢抓敢管、敢于担当，勇于开拓创新。四要守纪律保廉洁。要认真落实“一岗双责”，切实担负起分管部门、主管团队的全面从严治党领导责任，做到真管真严、敢管敢严，推动形成风清气正的整体氛围。针对下一步执行工作，田保忠院长强调：一要准确把握当前执行工作的新形势、新要求、新任务，切实增强做好执行工作的责任感紧迫感。二要摆脱制约执行工作健康发展的惯性思维、路径依赖、经验套路，坚决完成各项执行任务。